1月05日上午，学院2022年就业工作会议在系楼305会议室举行。公司党委副书记曲凤东出席会议，学院全体辅导员参加会议。

曲凤东在会上指出，就业工作要坚持员工成长导向，围绕党政中心工作，服务学院内涵发展。他强调，要聚焦基础工作，引导员工积极就业，树立正确的就业价值观、恰当的自我效能感，调适就业期望，促进职业认同；要聚焦就业质量，提升员工职业竞争力，提升员工社会适应能力、社会实践素养、基本职业素养、职业心理素养；要聚焦员工发展，加强职业规划，注重员工自我认知和职业探索相统一、自我需要和社会需求相统一、学业深造和职业发展相统一；要聚焦工作动能，充分发挥辅导员、班主任、专业教师、同辈同学等全员联动作用。

会上，毕业班辅导员通报了学院2021年就业质量分析报告、2022年就业工作计划及当前各专业2022届毕业生签约情况。团委老师们围绕如何增强员工就业意识，实现高质量就业，提升员工回访率和提高满意度，更好发挥班主任在就业工作中的作用，强化中低年级员工考研意识等五大方面进行了主题研讨。